חיפושדלג על חיפוש
תוכן מרכזי בעמודדלג על תוכן מרכזי בעמוד

30 שנות עשייה ופריחה

אנו מביאים את דבריו של יהודה פרץ, אשר שימש עד לא מכבר כיו"ר מחוז דן של "צוות", ומשאיר מאחוריו כ-30 שנות פעילות ועשייה במסגרת ארגון "צוות". מאחלים ליהודה בריאות טובה ועוד שנים רבות של עשייה ותרומה מניסיונו הרב "לצוות". תודה על מה שהיית ועל כל מה שאתה.
29/10/2020

 

"לאורך מרבית שנותיי כגמלאי צה"ל התנדבתי, פעלתי ונבחרתי כחבר בהנהלת "צוות", למשך חמש קדנציות רצופות, שנמשכו 20 שנה, מהן 12 שנים כיו"ר מחוז דן. שירתי תחת חמישה יו"ר "צוות", שיתפתי פעולה עם ארבעה מנכ"לים, ויותר מ-100 חברי הנהלה ארצית, כמו גם עם מאות רבות של חברי מועצות ארציות, אלפי נבחרים ופעילים במחוזות ובסניפים, רובם כולם משכמם ומעלה, שנתנו ממיטב שנותיהם למען ביטחון המדינה, המשיכו והתנדבו ב"צוות", ותרמו במשך שנים רבות מכוחם ומרצם למען החברים. בנוסף, שירתי כיו"ר וחבר בעשרות ועדות ארציות שונות.

 

בעת האחרונה, אני קורא מכתבים, כתבות ופוסטים ברשתות החברתיות של חברי "צוות", ושל מיעוט מבוטל של גמלאים שאינם חברים, ובהם ביקורת, כביכול, על דרך התנהלותו של הארגון, ועיני כלות. מטרת כתיבתם של דברים אלו להעמיד דברים על דיוקם, ולמען ההיסטוריה, דברי נאמרים כעד ממקור ראשון, שהיה שותף לכל התהליכים בארגון בתקופה זו.

 

תקצר היריעה מלרדת לפרטי פרטים על מה שטופל וקודם, ולאו דווקא על פי סדר חשיבותם:

  • קליטת עשרות אלפי חברות וחברים חדשים, שזה עתה פרשו מצה"ל.
  • אלמנות חברי "צוות" צורפו לארגון, בזכויות וחובות מלאים.
  • הופסקו ניכויי היוון, ונקבעו מועדים סופיים לניכויים, בתנאים מסוימים.
  • נחתם הסכם קולקטיבי עם חברות ביטוח לביטוחי בריאות וסיעוד, שאינם מכוסים בסל הבריאות.
  • הוכנסה תוספת דריכות מבצעית מלאה למשכורת הקובעת.
  • הוכרו רטרואקטיבית רכיבים פנסיוניים לתשלומי ביגוד, הבראה ומענק יובל.
  • הוסבו אלפי גמלאים ממעמד של שכר בדירוג המנהלי לדירוג קצינים טכניים.
  • שודרגו דירוגים אקדמאיים לדירוגים ומקצועות חדשים שנקבעו בצה"ל, למאות חברים.
  • הוחלו תוספות גמול השתלמות א' ו-ב' בכל בדירוגים, לאלפים רבים של נגדים וקצינים.
  • קידום מנהלי בדרגות חדשות, בשלבים מקצועיים חדשים, ותמריץ לחוגרים כמקובל בצבא הקבע.
  • הוכרו זכויות שורדי השואה והוגדלו אחוזי הגמלה.
  • הוכר ותק ביטחוני שלפני קום המדינה, והוגדלו אחוזי הגמלה.
  • הוכרו קורסים והכשרות מהשירות בצה"ל למאות נגדים וקצינים, לשדרוג ההשכלה ל-12 שנות לימוד.
  • קוצר המועד, עד כדי ביטול התקנה לניכוי קופה ציבורית (קו"צ), לעובדים במגזר הציבורי.
  • שודרגה והופעלה יחידת התעסוקה במתכונת חדשה.
  • הוכשרו והושמו אלפים רבים של דורשי תעסוקה.
  • הוקמה קרן בתי אבות לדיור מוגן ונרכשו עשרות זכויות בדירות ל-50 שנה, באמצעות רשת "משען".
  • הוקמה מערכת מחשוב והתקיימו בחירות דיגיטליות באמצעות מחשב.
  • התקיימו פעילויות של תרבות ורווחה שהקיפו מאות ואלפי חברים בשנה, באמצעות הסניפים והמחוזות.
  • נפתחה אפשרות של פדיון ביטוח חיים, בחיים.
  • נוסד מחוז חדש והוקמו סניפים חדשים רבים.
  • הוקמה ועדת הסברה והופק ביטאון המופץ חינם מעת לעת לחברים.
  • ניתן סיוע כספי במיליוני שקלים לאלפי גמלאים, באמצעות מענקים, הלוואות הדדיות והלוואות ייחודיות.
  • ניתנו ליווי ותמיכה לחברים ובני משפחותיהם בעת מצוקה, אשפוז, פטירה וכיו"ב.
  • הוקמו שכונות מגורים ייחודיות, בנות מאות דירות, בראש העין, קיסריה, פרדס חנה ועוד.
  • נעשו מאות פעילויות התנדבות עם אלפי מתנדבים במישור הלאומי, המוניציפלי ולמען הקהילה.
  • ארגון "צוות" הוכר וזכה לקבל את "אות הנשיא למתנדב" בשנת ה-70 להקמת המדינה.
  • הועמדו והועברו תקציבים קבועים מ"חבר" ל"צוות".
  • ניטע יער "צוות" באזור מודיעין בשיתוף עם קק"ל.

הנה כי כן, כל הדברים שהזכרתי, וכאלה שלא, נעשו וקודמו על ידי אלפי נבחרים ומתנדבים שסיימו את תפקידם ופרשו. באשר לנבחרים החדשים, שאו פניכם קדימה, אל מול האתגרים הקשים, שכן פניהם של חברי "צוות" נשואות אליכם בתקווה ובציפייה להיטיב את מעמדם ושכרם. כמובן שלא ניתן להגיע להישגים אלה ללא הליווי והתמיכה של עובדי "צוות", בהובלת המנכ"לים.

 

אסיים במשפט אחד שאמר לי בזמנו אחד מתשעת המייסדים של "צוות", אל"מ נחמיה ברוש ז"ל: "אף אחד מהמייסדים של 'צוות' לא היה מעלה בדעתו, ולא היה מאמין, להיכן הארגון הזה הגיע".

 

תודה לכולם, ובהצלחה בהמשך הדרך.

תגובות
מס. התגובהתוכן התגובה
1. עוד פכטר (22/11/2020 10:59:34)
לוח אירועיםדלג על לוח אירועים

לוח אירועים

עבור לתוכן העמוד